Comprador Sênior de MRO (Gestor de Categoria)
Descrição da vaga
E sobre a vaga?
Realizar contratação de compras da categoria de MRO (Serviços e Materiais), de alta complexidade e valor, através de recebimento das requisições, verificação das especificações, elaboração RFI/RFP, análise de cotações de preços, negociação de preços, prazos, fechamento dos contratos e acompanhamento dos processos, visando suprir todas as áreas da empresa no atendimento de suas necessidades, sempre focando as melhores condições de preço, qualidade, prazo e condições de fornecimento.
Gestão de categoria acompanhando as tendências de mercado, índices específicos do setor, realização de benchmarking, prospecção de novos fornecedores e inovações, conhecimento de seus contratos e fornecedores.
Responsabilidades e atribuições
Você focará em:
Atender as necessidades de solicitação de compra, recebendo e analisando as especificações internas, buscando identificar os fornecedores potenciais para o processo.
Realizar o fechamento de compras dentro das melhores condições de preço, qualidade, prazo de entrega, através da análise de cotações e negociações com os fornecedores.
Atuar na melhoria da qualidade dos produtos/serviços e redução de custos, desenvolvendo novas alternativas.
Criar acordos de fornecimento, através de contratos, com o objetivo de gerar economia nas negociações.
Desenvolver estratégia da categoria, através de gestão de categorias, strategic sourcing e ferramentas de sourcing.
Gerir stakeholders (áreas solicitantes, fornecedores e demais áreas envolvidas no processo).
Gerenciar efetivamente vários projetos simultaneamente
Elaboração e emissão de relatórios, apresentação de resultados junto a liderança.
Acompanhamento e gestão de sua carteira de processos.
Acompanhar contratos para planejamento de contratações futuras.
Principais desafios do cargo:
Garantir o cumprimento das metas de resultados estabelecidas para os processos da categoria, considerando os aspectos financeiros, qualitativos e quantitativos, mediante acompanhamento e controle dos indicadores de performance e tomando ações preventivas e corretivas necessárias à melhoria contínua.
Desenvolver estratégia da categoria, através de gestão de categorias, strategic sourcing e ferramentas de sourcing.
Requisitos e qualificações
Como requisitos básicos, você deve ter:
- Conhecimento em ERP (Oracle, SAP e Etc);
- Conhecimento em ferramentas de sourcing (TCO, Cost breakdown, Porter, Kraljic, Drivers de Custo e etc);
- Experiência em Gestão de Categorias;
- Experiência em realização de Strategic Sourcing
- Conhecimento em contratos;
- Experiência mínima de 5 anos na área de Compras
Você se destaca se tiver:
- Experiência do segmento de Energia, Mineração, Papel e Celulose, Alimentos e Bebidas, entre outros.
- Abertura de custos;
- Conhecimento avançado em negociação;
- Perfil focado em Colaboração, Curiosidade, Trabalho em Equipe, Resiliência, Adaptabilidade, Comunicação Assertiva, Empatia, Foco no Cliente, Capacidade analítica, Orientação para resultados e Protagonismo.
Informações adicionais
Oferecemos uma proposta de remuneração fixa e variável competitiva, além de uma série de benefícios, veja alguns deles:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- VA e VR
- Auxílio Farmácia
- Auxílio Creche
- Auxílio ao filho com deficiência
- Gympass
- Previdência Privada
- Programa de Pós-graduação e Idiomas e parcerias educacionais
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem - time de seleção
- Etapa 3: Avaliação - time de seleção
- Etapa 4: Bate-papo com a liderança
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação